2018年徐州医科大学招聘海内外高层次人才

一、学校概况

徐州医科大学起源于1934年创办的江苏省立医政学院,坐落在江苏省徐州市,是整个淮海经济区办学历史悠久、办学特色鲜明的一所江苏省属高等医学本科院校,也是该地区医学教育、医疗服务和医学科研的中心。

学校占地约1200亩,有3个校区,设20个院系(部)、14所附属医院。学校现有全日制在校生13000余人,其中博士硕士研究生2000余人。

学校学科优势突出,专业特色明显。设有26个本科专业,涵盖医、理、工、管4个学科门类;有临床医学、生物学2个博士学位授权一级学科,临床医学、基础医学、生物学、药学、公共卫生与预防医学5个硕士学位授权一级学科和临床医学、药学2个专业学位授权点,具备硕士研究生推免权,并设有博士后科研流动站和工作站。

学校一贯注重人才队伍建设,以科学的运行机制,蓬勃发展的事业吸引和留住一大批优秀人才。学校热忱地邀请海内外科教精英加盟,也将致力于为每一位加盟徐医大的教学科研工作者提供良好的学术环境和展现才华的舞台,携手共创徐州医科大学的美好明天!

二、招聘专业

1.基础医学及相关专业(人体解剖和组织胚胎学、病理学与病理生理学、法医学、免疫学、病原生物学、寄生虫学)

2.生物学及相关专业(生理学、神经生物学、细胞生物学、微生物学、生物化学与分子生物学、遗传学、生物信息学)

3.药学及相关专业

4.公共卫生及预防医学(流行病与卫生统计学、劳动卫生与环境卫生学、营养与食品工程学、卫生毒理学)

5.公共管理类相关专业(社会医学与卫生事业管理)

6.口腔医学及相关专业

7.临床医学及相关专业(麻醉学、肿瘤学、护理学、影像医学、检验学、内科学、外科学、儿科学、眼科学等)

8.生物医学工程及相关专业

9.电子信息类、计算机类相关专业

10.哲学、数学、化学、物理、英语、体育相关专业(公共课教师)

三、引进对象

学校引进对象包括高层次人才和高水平科研团队,其中高层次人才基本条件为:

(一)第一层次:诺贝尔奖获得者、海外著名学术机构院士、“两院”院士等世界顶尖人才。年龄一般不超过70周岁。

(二)第二层次:海外著名大学教授、“****”创新人才长期项目入选者、“长江学者”特聘教授、国家自然科学基金杰出青年科学基金获得者、国家重大研发计划项目首席科学家或相当量级人才。年龄一般不超过55周岁。

(三)第三层次:海外著名大学副教授、“****”青年项目入选者、“长江学者”青年项目获得者、中科院“百人计划”入选者、国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者或相当量级人才。年龄一般不超过50周岁。

(四)第四层次:海外著名大学助理教授、江苏省“双创计划”人才、江苏特聘教授或相当量级人才。年龄一般不超过45周岁。

(五)第五层次:学校学科发展急需的国内著名大学教授或相当量级人才。年龄一般不超过45周岁。

(六)第六层次:海内外著名大学毕业的优秀博士。年龄一般不超过35周岁。

上述海外著名大学指当年泰晤士报公布的世界大学排行榜前200名海外大学。

四、引进待遇

各类人才引进待遇表
引进类别 安家费(购房补贴) 年薪 科研启动经费 备注
第二层次 150-200万 80-100万 300-500万 急需学科学术带头人,待遇面议
第三层次 100-150万 40-60万 200-300万
第四层次 50万 二级教授待遇 100-200万
第五层次 35-40万 教授待遇 35-40万
第六层次 15-40万 副教授待遇 10-30万 海内外著名高校毕业可另申报30万科研经费

五、联系方式

联系部门:徐州医科大学人事处

联系人:王灼、谢芳、刘晓朋

联系地址:江苏省徐州市铜山路209号

联系电话:+0086-516-83262043、+0086-516-83262032

请将您的简历发送至我处邮箱rsc@xzhmu.edu.cn

文章来源:徐州医科大学
作者:admin

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