大连大学概况

大连大学的历史可以追溯到始建于1949年4月成立的大连大学（1950年7月大连大学建制撤销，1978年10月成立大连工学院旅大分校，后为大连工学 院分院，1983年11月大连工学院大连分院独立办学更名为大连大学）、1948年3月成立的关东文法专门学校（后为大连师范专科学校）、1950年10 月成立的旅大市卫生学校（后为大连市卫生学校）。1987年10月，大连大学、大连师范专科学校、大连市卫生学校三校合一，组建新的大连大学，大连大学设 工学院、师范学院、医学专科学校。时任大连市副市长赵亚平出任新的大连大学校长、党组书记。现任大连大学党委书记王志强，校长潘成胜。

大连大学占地面积121.5万平方米，建筑面积55.3万平方米，是一所拥有哲学、法学、经济、教育、文学、艺术、历史、理学、工学、医学、管理11大学 科门类的综合性普通高等学校。学校现有25个学院，63个本科专业，20个一级硕士学位授予点，120多个二级硕士学位授予点，全日制在校学生16000 余人,外国留学生、继续教育学院学生5000余人,设有附属中山医院、附属新华医院2所三甲医院。

学校现有教职工4500余人，专任教师1040人，具有博士学位的教师493人（含2所附属医院）。专任教师中有长期在校工作的中国科学院院士1人，博士 生导师16人，正高职人员393人；有国家百千万人才工程“百”层次人选2人、“国家杰青”1人、国务院政府特殊津贴获得者17人；有全国优秀教师、教育 部优秀青年教师资助计划入选者、教育部“高校青年教师奖”获得者、辽宁省优秀专家、辽宁省高校教学名师、辽宁省百千万人才工程“百”层次人选等30余人。 学校被市政府确定为大连市“人才储备基地”。

学校实施教学质量工程，为培养高质量的人才服务。目前有5个国家级特色专业建设点、1个国家级实验教学示范中心、1个国家级大学生实践基地建设项目，1个 国家级大学生文化素质教育基地，6个省级实验教学示范中心，2个省级实践教学基地，6个省级教学团队，5个省级示范性专业，2个省级特色专业，2个综合改 革试点专业，3个工程人才培养模式改革试点专业，2个重点支持专业。国家级精品视频公开课2门，国家级双语示范课1门，省级精品视频公开课3门，省级精品 资源共享课2门，省级精品课程17门，省级教学成果奖50项，普通高等教育国家级规划教材15部。建有校外实践教学基地321个，许多校外实践教学基地成 为学生就业的稳定场所。

大连大学有7个省级重点学科、重点培育学科，有8个学科入选“辽宁省提升高等学校核心竞争力特色学科立项工程”，已建成28个省部共建、省级重点实验室、 工程技术研究中心及人文社科重点研究基地。近年来，学校承担一批国家863和973项目、国家自然科学基金和国家社科基金项目等，其中国家863、973 项目和国家支撑计划项目60余项，国家自然科学、社会科学基金项目140余项；学校获国家科技进步二等奖4项，国家自然科学二等奖1项，国家科技发明二等 奖1项。国防、军队科技进步一、二等奖6项，省部级自然科学和科技进步一、二等奖16项，列辽宁省80余所高校的前列。

学校注重吸引国外智力，积极开展国际间交流与合作。先后与14个国家与地区的近100所高校和科研院所建立友好合作关系，聘请外国专家与知名学者来校任教、讲学、访问，学校也组团或派教师出国进修、考察及学术交流。

目前，大连大学已进入了“调结构、建特色、上层次”的发展阶段。学校将继续实施“质量立校、人才强校、文化兴校、依法治校”的办学方略，凝练学科方向，转 变发展模式，立足大连，服务辽宁，面向全国，努力建成规模适度、质量优异、结构合理、特色明显，优势突出，部分学科居于省内领先地位、综合实力处于国内地 方高校一流水平的教学研究型地方大学。（数据资料截至：2014年底）

优惠条件

引进人才对象：

1、两院院士（含人文社科资深学者）；
2、“长江学者奖励计划”特聘教授、国家杰出青年基金获得者；
3、中青年学科带头人、学术带头人、博士生导师、国务院特殊津贴专家、全国百篇优秀博士论文获得者；
4、海外高层次留学人才；
5、业绩突出的博士后出站人员和博士毕业生。

引进人才待遇：

一、大连市为引进优秀人才提供优惠政策：来连工作的高层次人才，可享受安家补贴，两院院士、知名学者、学术带头人和博士导师、国务院津贴获得者都有相应的奖励政策。

二、大连开发区为引进不同层次的人才提供相应标准的人才资助：两院院士30万元、“长江学者”、国务院特贴享受者、国家“百千万人才工程”第一、二层次人员等15万元国家“百千万人才”三层次人员、省科技进步二等奖获得者等均有相应的奖励政策。

三、大连大学为引进人才提供优惠待遇：

（一）引进人才的岗位工资、薪级工资、岗位津贴、绩效工资、社会保险、公积金等与校内已受聘的同类人员相同。

（二）特殊人才津贴

1. 院士20万元/年；
2. 二级教授12万元/年、三级教授3.6万元/年。

以上津贴不含地方政府给予的各种补贴。

（三）奖励资助及安家补贴（参照辽宁省和大连市引进人才相关规定）

1. 院士一亿元奖励资助；
2.“长江学者奖励计划”特聘教授、国家杰出青年基金获得者500万元奖励资助；
3. 人文社科资深学者、学部委员200万—500万元奖励资助；
4. 中科院百人计划者、中组部****者40万—100万元安家补贴；
5. 博士生导师、国务院特殊津贴专家、全国百篇优秀博士论文获得者、中青年学科带头人、学术带头人30万—80万元安家补贴；
6. 海外高层次留学人才、业绩突出的博士后出站人员、博士毕业生及由学校选送到国内外修读博士（必须获得博士毕业证、学位证）的人员20万元安家补贴；
7. 若拟引进人才为国家级项目负责人，在安家补贴20万元的基础上可按项目经费的10%增加安家补贴，但安家补贴的总额不超过40万元。国家级项目包括国家 “863”、“973”项目、国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目、国家发改委项目、国家科技支撑计划项目以及国家国防项目。
8、对本硕毕业学校都是985高校的优秀硕士毕业生，连续五年给予每年一万元的安家补贴。
9、特殊人才优惠待遇可以面议。

大连大学2016年（博士以上）高层次人才需求信息

需求博士毕业生年龄35岁以下（本科211、985学校毕业）；学科带头人50岁以下。

联系人：王丹老师 电话：0411-87403719 0411-87403718 信箱：wangdan@dlu.edu.cn 714497987@qq.com

文章来源：中国海外人才网
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